Satisfacción y desempeño laborales, en los docentes de una asociación educativa en Lima Este
DOI:
https://doi.org/10.52936/p.v1i1.6Palabras clave:
Satisfacción laboral, desempeño laboralResumen
Esta investigación se desarrolló auxiliada por objeto: determinar en qué medida se relaciona la satisfacción laboral con el desempeño laboral, en los docentes de una asociación educativa en Lima Este, con la participación de 74 docentes, aplicándose dos cuestionarios para medir las variables: satisfacción laboral y desempeño laboral, en un estudio cuantitativo, descriptivo, correlacional y trasversal. Los datos recogidos muestran una significativa relación de la satisfacción laboral con el desempeño laboral de los docentes de la referida asociación, cuyo resultado es 0,561; p = 0,000. Además, indica que la mayor satisfacción se da en la realización personal (p = 0,281). Los docentes manifiestan su satisfacción en su desarrollo profesional personal, expresado en el quehacer educativo y académico. En conclusión, la satisfacción laboral presenta una relación positiva con el desempeño laboral.
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